「英語の履歴書も出した。面接にも行った。それなのに…仕事が決まらない」
そんな悩み、ありませんか？
オーストラリアをはじめ、海外での就職活動。
簡単そうに見えて、実は“落とし穴”がたくさんあります。
何十件も応募してるのに返事が来ない
面接に進めない
そもそも応募できそうな求人が見つからない…
これ、実は多くの人がハマる「やりがちな7つのミス」が原因かもしれません。
この記事では、仕事が決まらない人に共通する落とし穴と、
それを**どうやって突破できるかの“現実的な解決法”**をまとめています。
✅ こんな人におすすめの記事です
英語が不安で応募をためらっている
レジュメの書き方がわからない
海外就職で何から始めればいいのか迷っている
❌ 仕事が決まらない人がやりがちな7つのミス
① 日本語でしか検索していない
「海外 求人」「現地 アルバイト」
そんなキーワードばかりで探していませんか？
👉 Googleで “hospitality jobs Melbourne”
👉 “part time job near me” など、英語で検索するだけで世界が変わる！
② レジュメが現地仕様じゃない
✅ 写真不要、年齢不要、住所も省略OK
✅ 自己紹介（About Me）は超重要！
✅ 実績は「数字」でアピール
👉 日本語の履歴書を翻訳しただけじゃ、読まれません。
③ 紙の履歴書配り歩き戦法しか使ってない
今の主戦場はオンライン。
Indeed
Jora
Seek
Facebookの求人グループ
WhatsApp求人チャット
👉 オフライン＋オンラインのハイブリッド戦略が勝つ！
④ 英語が不安だから応募を避けている
「接客は無理…」「電話対応がこわい…」
でも実は、英語力より行動力のほうが何倍も重要。
👉 現地では「完璧じゃない英語」でも、笑顔と行動力で勝てる！
⑤ 謙遜しすぎる（＝自信がない人と思われる）
“I’m not confident, but…” はNG
“I haven’t done this before, but I’m a fast learner.” が◎
👉 謙遜＝美徳は、日本だけの価値観！
⑥ タイミングを読んでいない
| 時期 | 採用の動き |
|---|---|
| 1月〜2月 | 年明け求人が増える |
| 5月〜6月 | 学生が抜けて穴が出る |
| 11月〜12月 | 雇い止め多め＆競争激化 |
👉 「今このタイミングで採用ある？」っていう視点が超重要。
⑦ 自分の強みを“英語で言葉にしてない”
✅ I’m always calm under pressure.
✅ I bring positive energy to the team.
👉 自分の強み、1行で英語にしておこう。
🔧 解決法｜今すぐできる5つのこと
① 完璧な英語より「応募件数」で勝負！
✅ 毎日3件応募 × 10日 = 30チャンス
✅ 面接練習よりも、現場での応募経験の方が圧倒的に成長する
② 型で覚える「面接フレーズ」
“I’m really interested in this role because〜”
“I’m confident I can adapt quickly.”
👉 覚えるのは“言葉”じゃなくて“型”！
③ 履歴書はCanvaで無料テンプレ使おう
視覚的に整ったレジュメは印象がいい。
テンプレを元に、自分の内容を英語で置き換えるだけでも違う。
④ 面接練習は「録音→再生→調整」
録音して自分の声を聞くと、
「クセ」や「間違い」に気づける。
👉 自分で直せるようになるのが最強。
⑤ 最初の一歩は「つて」でもOK！
僕も最初の仕事は、友達の紹介やった。
シェアメイトの職場
Facebookの日本人コミュニティ
「人足りないらしいよ」の噂
👉 最初の「経験ゼロ→1」を埋めるのに、“つて”は最強の戦略。
🌱 まとめ｜行動 × タイミング × 現地仕様がカギ
英語力に自信がなくても、
最初からスムーズにいかなくても、
“やり方”と“順番”を変えるだけで未来は変わる。
最初は不安でも、「現地のやり方」に合わせて動いてみよう。
確実に次のチャンスが見えてくるはず。
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